Haku Potentiaalista teoiksi – osallistu Posion kuntastrategian päivitykseen
Posion kunta on valmistellut kuntastrategian päivitystä ja brändiuudistusta tammikuusta 2022 saakka yhteistyössä oululaisen NTRNZ Median kanssa.
Päivitystyön alkuvaiheessa kuntalaisille avattiin brändikysely, jonka tuloksia ja muita strategia- ja brändityön taustamateriaaleja voit lukea täältä.
Kuntalaistilaisuuden striimaus:
Posion kuntastrategian päivityksen taustalla on monia isoja yhteiskunnallisia ja paikallisia muutoksia, jotka vaikuttava Posion kunnan tulevaisuuteen. Näitä ovat muun muassa:
- Uudet hyvinvointialueet aloittavat toimintansa. Samalla TE-palvelut siirtyvät kunnan vastuulle. Näiden vuoksi kuntaorganisaatio tulee muuttumaan.
- Ihmisten arvomaailma on muutoksessa, mikä vaikuttaa muuttoliikkeeseen (Lapin muuttajapotentiaaltutkimus, Kunnallisalan kehittämissäätiön tutkimus muuttoliikkeestä), matkailuun ja yhteisöjen merkityksen kasvuun. Lainsäädännössä on myös valmistelussa kaksoiskuntalaisuuden mahdollistaminen.
- Työvoimapula useilla aloilla
- Väestön ikääntyminen ja nuorten ikäluokkien poismuuttoliike
- Kunnan toiminnan tuotteistustarve
- Yrittäjä- ja kasvumyönteisyys kunnan elinvoiman kehittämisen kulmakivenä
- Erottautuminen muista kunnista ja samalla huomioida alueellinen asemoituminen Lapin ja Koillismaan rajalle.
- Kulttuurin, taiteen ja kestävän kehityksen merkitys
Kasvustrategia
Posion kunnan elinvoimaisuus tulee vaatimaan kestävää kasvua monilla eri osa-alueilla. Samalla kunnan toiminnoista ja palveluista kasvava osuus tuotetaan tai ohjataan muiden sidosryhmien kautta.
Tällöin on kriittistä, että kunta muuttaa toimintamallinsa rakentumaan kestävyyteen, yhteistyöhön, verkostoihin ja osallisuuteen pohjautuvaksi, jossa kunnalla on vahva neuvotteleva, mahdollistava ja myös toimeenpaneva rooli.
Onnistuessaan toimintamalli edistää Posion yrittäjyys- ja perhemyönteisyyttä sekä alueen kestävää kasvua.
Kaiken kasvun tulee kuitenkin pohjautua Posion arvoihin: Avoimuus, Yhteisöllisyys, Turvallisuus ja Luonnonläheisyys.
Strategiset tavoitteet
Kasvu ja elinvoima saadaan aikaan selkeillä tavoitteilla. Yhdessä sovittuihin tavoitteisiin päästään tarttumalla toimeen. Kehittämistä tehdään useammalla osa-alueella ja työhön otetaan mukaan niin kuntalaisia kuin erilaisia verkostojakin.
- Tavoite 1: Suomen yrittäjämyönteisin kunta
- Tavoite 2: Vahvasti verkostoitunut ja palveluhenkinen kunta
- Tavoite 3: Ylpeästi posiolainen
- Tavoite 4: Perheiden Posio
- Tavoite 5: Hiilineutraali kunta vuoteen 2030 mennessä
Viimeksi muokattu 20.5.2022